Усадьба Сент-Хилл, Ист Гринстед, Сассекс ИНСТРУКТИВНОЕ ПИСЬМО ОХС ПО ОРГАНИЗАЦИОННОЙ ПОЛИТИКЕ ОТ 21 МАРТА 1989 | Усадьба Сент-Хилл, Ист Гринстед, Сассекс ИНСТРУКТИВНОЕ ПИСЬМО ОХС ПО ОРГАНИЗАЦИОННОЙ ПОЛИТИКЕ ОТ 21 МАРТА 1989 | ||
ПИНы И ОТПУСКА | ПИНы И ОТПУСКА | ||
| Ссылки: | Ссылки: | ||
| ИП ОХС | ИП ОХС | ||
| от 7 дек. 1976 | от 7 дек. 1976 | ||
| ОТПУСКА И УВОЛЬНЕНИЯ | ОТПУСКА И УВОЛЬНЕНИЯ | ||
| БОХС | БОХС | ||
| от 31 дек. 1978ПА II Пересм. 26.07.86 | от 31 дек. 1978ПА II Пересм. 26.07.86 | ||
| ОПИСАНИЕ ТОГО, КАК УЛАЖИВАТЬ СИТУАЦИЮ ПИН | ОПИСАНИЕ ТОГО, КАК УЛАЖИВАТЬ СИТУАЦИЮ ПИН | ||
| ИП ОХС | ИП ОХС | ||
| от 5 апр. 1972ПГ Пересм. 10.09.83 | от 5 апр. 1972ПГ Пересм. 10.09.83 | ||
| УЛАЖИВАНИЕ СИТУАЦИЙ ПИН ТИПА А | УЛАЖИВАНИЕ СИТУАЦИЙ ПИН ТИПА А | ||
| БОХС | БОХС | ||
| от 8 марта 1983 | от 8 марта 1983 | ||
| УЛАЖИВАНИЕ СИТУАЦИЙ ПИН | УЛАЖИВАНИЕ СИТУАЦИЙ ПИН | ||
| БОХС | БОХС | ||
| от 10 сент. 1983 | от 10 сент. 1983 | ||
| СОСТОЯНИЕ ПИН И РАЗРЫВ ОТНОШЕНИЙ | СОСТОЯНИЕ ПИН И РАЗРЫВ ОТНОШЕНИЙ | ||
В своё время имели место случаи, когда администратор по этике рекомендовал ПИНам взять отпуск для того, чтобы «уладить свою ситуацию ПИН». Это было неверным способом улаживания.
В своё время имели место случаи, когда администратор по этике рекомендовал ПИНам взять отпуск для того, чтобы «уладить свою ситуацию ПИН». Это было неверным способом улаживания.
Предположить с ходу, что ПИНа нужно отправить в отпуск (или позволить ему пойти в отпуск), чтобы повидаться с людьми, по отношению к которым он является ПИНом, – значит создать очень опасный прецедент. Это может создать условия для бегства. В одной организации, где произошло несколько бегств, причины каждого из этих бегств были прослежены до того момента, когда ПИН уходил в отпуск, чтобы повидаться с антагонистично настроенными людьми, с которыми он был связан.
Предположить с ходу, что ПИНа нужно отправить в отпуск (или позволить ему пойти в отпуск), чтобы повидаться с людьми, по отношению к которым он является ПИНом, – значит создать очень опасный прецедент. Это может создать условия для бегства. В одной организации, где произошло несколько бегств, причины каждого из этих бегств были прослежены до того момента, когда ПИН уходил в отпуск, чтобы повидаться с антагонистично настроенными людьми, с которыми он был связан.
Любая такая ситуация ПИН должна быть полностью улажена, прежде чем человеку будет позволено пойти в отпуск.
Любая такая ситуация ПИН должна быть полностью улажена, прежде чем человеку будет позволено пойти в отпуск.
КЯ улаживания ситуации ПИН заключается в том, что человек больше не является ПИНом и люди, прежде антагонистично настроенные по отношению к нему, теперь сами вступают с ним в общение. В хорошо проведённом рандауне «ПИН» есть нечто магическое.
КЯ улаживания ситуации ПИН заключается в том, что человек больше не является ПИНом и люди, прежде антагонистично настроенные по отношению к нему, теперь сами вступают с ним в общение. В хорошо проведённом рандауне «ПИН» есть нечто магическое.
Это положение оргполитики не может использоваться для того, чтобы запрещать штатным сотрудникам уходить в стандартные, одобренные отпуска.
Это положение оргполитики не может использоваться для того, чтобы запрещать штатным сотрудникам уходить в стандартные, одобренные отпуска.